各部门工会：

自2014年各部门工会换届以来，部门工会委员会至今任期、届期已满，根据《中华人民共和国工会法》相关规定，经校工会常委会讨论决定，2017年部门工会委员会拟实行换届改选，现将有关换届改选事项通知如下：

一、选举产生办法

1、候选人产生办法。新一届部门工会委员会候选人由自荐和他荐相结合推荐产生，由各部门工会组织实施。各部门工会应在同级党组织的领导下，根据本部门提名的情况，综合考虑，确定人选。

2、部门工会委员会的人数确定。部门工会会员人数在25人以上的应设立委员会，其中部门工会会员人数在50人以下的为3人，50人-200人为5人，200人以上部门为5-7人。直属工会小组只设组长1人。根据工会法规定，进行差额选举，差额数不得少于10％。

3、各部门工会委员由工会会员选举产生。人数多的部门召开工会会员代表大会（即部门教代会代表会议），人数少的部门（没有教代会的）召开全体会员大会。在正式选举前须对工会委员候选人进行有关情况的告示。

二、工作要求

1、部门工会换届改选工作必须在同级党组织的领导下进行。

2、部门工会主席候选人应在部门有一定威信，办事公道，热心工会工作，能替教职工说话，有一定的组织能力，年龄上一般能做满一届。部门工会主席候选人应事先经校工会预审，同意后方能进行选举大会选举。

3、新一届工会委员会成员一般应被选为部门教代会代表。

4、部门工会换届改选工作要注意广泛发动，尊重每个会员的选举权和被选举权，要充分发扬民主，要做到会员知晓。

三、时间要求

9月28日召开部门工会主席会议，布置新一届部门工会换届改选工作，10月17日前汇报部门工会主席人选及换届改选时间，10月30日前所有部门换届改选完毕，部门新一届工会人员分工名单报校工会。

四、部门工会的划分

新一届工会委员会设置确定。见下表：

中国教育工会上海理工大学委员会

2017年9月27日

主题词：部门工会     换届     通知    

校对：朱莉             打印：顾勤